5月4日至5月6日,集團公司在聚容學院召開2016年度法治工作會議。集團公司副總經(jīng)理、總法律顧問張超出席會議并做2016年法治工作報告。國資委政策法規(guī)局衣學東副局長應邀出席會議。
張超總做了《充分發(fā)揮法律管理職能作用 全面提升依法治企能力 為“十三五”時期集團改革發(fā)展提供堅實保障》的報告。張超總在報告中對近幾年集團法治工作做了回顧,既肯定了成績,也強調了不足,并對當前集團法治建設的形勢和認識做了深入分析。報告明確了“十三五”時期集團法治建設的總體目標和要求,并強調了法治建設工作要進一步把握強化法治意識、強化依法決策、強化制度建設和強化法律風險管控四項重點。會上,張超總還對集團“十三五”時期及2016年法治建設重點工作進行了部署,他指出,一是以集團戰(zhàn)略與法律專項規(guī)劃為統(tǒng)領,著力加強集團總部法律管理能力建設;二是以問題為導向,加強總法律顧問制度和法律隊伍建設;三是以風險管控為核心,完善法律管理職能建設;四是以制度為保障,著力長期堅持履職能力建設;五是以提質增效各項中心工作為重點,加強重點經(jīng)營領域和關鍵環(huán)節(jié)風險管控;六是以全員為基礎,加強普法培訓。
衣學東副局長對集團法治工作取得的成效給予了充分肯定,并表示,中國節(jié)能的法治工作具有“迎難而上、發(fā)展迅速,亮點紛呈”的特點。衣學東副局長分析了當前中央企業(yè)法治工作的新形勢和新要求,指出“法治央企”建設的總體要求。同時,他對集團公司做好下一步法治工作提出了有針對性的指導意見和要求,并傳達了國資委政策法規(guī)局近期幾個方面的重點工作。
會上,法律風控部許耕紅副主任向全體參會人員傳達了國資委2015年度中央企業(yè)法治工作會議精神并宣讀了國資委對中央企業(yè)“十佳百優(yōu)”總法律顧問、法律顧問及先進工作者、“六五普法”先進單位及先進個人的表彰決定,集團系統(tǒng)內3家單位、7名個人獲得表彰。為突出業(yè)務導向,圍繞服務集團中心工作,會議特別組織專家對PPP模式及其實務操作,以及海外法律風險管理進行了專題培訓,并分別進行了分組討論。參會人員還就主題報告進行了分組討論。
最后,法律風控部主任胡正鳴對會議情況進行了總結。胡正鳴主任指出本次會議主題務實,針對性強,圍繞中心,內容豐富,會風簡潔,接地氣。會議站在集團發(fā)展全局的高度,回顧成績,分析形勢,部署任務,著眼長遠,圓滿完成了會議既定目標。會上,他還對法律風控部近階段主抓的落實集團法治建設專項規(guī)劃、加強總法律顧問制度和隊伍建設、開展法律管理標準化工作、加強訴訟管理、加強境外法律風險管理、做好普法和法律培訓的六個方面的工作進行了宣貫并提出了要求。
集團公司法律風控部全體人員、各二級子公司分管領導及法律人員,部分重點三級子公司分管領導共計70余人參會。